原标题：比亚迪透露已对几名员工进行了调查：从供应商那里收受贿赂，涉嫌开设赌场等。
根据“诚信比亚迪“微信公众号4月16日消息，比亚迪该公司通知了2021年第一季度调查和处理的典型案件。比亚迪员工已接受供应商回扣，与供应商人员进行经济联系，接受供应商贿赂，违反规定接受了供应商宴会礼物，涉嫌开设赌场以及其他违反公司诚信相关规定的行为。
通知显示，2021年第一季度的典型案例是：
1.第二业务部的高级机械工程师廖先生从供应商处获得了返利。
2.第19师的生产领班Duan与供应商打麻将，并且有经济往来。
3.第19部门的工艺工程师郑，生产领班人Yu，生产团队负责人Hu和画家Painter与供应商打麻将。
4.电子业务集团设备技术中心研究组的负责人廖先生接受了供应商的贿赂。
5.电子业务集团供应链管理中心的资源开发工程师顾先生违反规定，接受了供应商的宴会和礼物。
6.铁路业务第三业务部门的保安员李因涉嫌开设赌场而被公安机关刑事拘留； 废料回收商的工作人员违反规定向他打招呼。
7.铁路业务第三业务部门的安保团队负责人沉，安保团队负责人周和安保团队张违反了规定，并接受了废物回收商的食物。
比亚迪表示，对于违反比亚迪与诚信相关规定的员工，公司将受到四个级别的处罚（解雇劳动）。合同），相关信息将输入到除名查询系统中； 违反清洁合作协议的单位将被追究责任； 犯罪嫌疑人将移送司法机关处理。
比亚迪邀请所有员工履行职责，诚实守信，积极践行比亚迪的诚信文化。 请合作单位严格遵守清洁合作协议，共同创造清洁诚实的合作环境。
据统计，到2020年，比亚迪共公布调查和处理典型案例36例，其中第一季度5例，第二季度9例，第三季度12例，第三季度10例。案例在第四季度。
2020年第四季度调查的典型案例如下：
第一营业部门的客户服务负责人梁先生以招待客户的名义偿还了在部门活动中产生的费用。
2.第二部门的高级过程工程师王先生从供应商处获得了返利。
3.第九师的技术领班卢和车间主任陈某挪用了异常的索赔钱和废物处理设施的出售。
4.第十一师的工艺工程师张先生接受了供应商的贿赂，违反了采购程序，并要求供应商将外包订单移交给同班同学的公司，向供应商提供有偿服务，在公司外部进行有偿项目，并删除了外部项目。 部分订单已发送给我们的供应商，以组织员工在外面工作。
5.第二十三营业部总经理李与合作单位的营业人员进行了经济往来，并收取了违章的休假费。
6.福特动力有限公司高级工艺工程师侯先生接受了供应商的假日红包。
7.富迪动力有限公司设备部负责人张先生为供应商转移资金和货物。
8.福特电池业务集团公共职能部门资源开发部负责人柯（Ke）违反了接受供应商和接受礼物的规定。
9.物流部食堂主任张某非法收受供应商的款项。
10.新能源汽车直营百货公司店长傅，客户服务专员李，初级销售顾问艾和邓，销售顾问魏和邓以及运营经理李参加非法活动并收集积分。
2020年第三季度调查的典型案例如下：
1.第二业务部门的样品制造商刘某违反规定从供应商处收钱。
2.第十一部门的仓库备件主管Chen Moubing和仓库备件人员Chen Mou与物流提供者的业务接口人员打麻将，并建立了经济联系。
3.第十一师的仓库备件负责人胡某非法从包装商的业务人员那里收钱。
4.第11营业部的物流助理岳某将公司的货物按正常订单发送到4S商店，未经公司批准，也没有在4S商店下订单。
（五）未经公司批准，人力资源部总干事王先生投资于公司以外的公司； 以帮助员工缴纳公司的福利性住房和房地产契税为目的，从员工那里收取钱款，并伪造了《深圳房地产登记付款通知书》，作出虚假回应缴纳税款，并将虚增的部分作为您自己的钱。 （案件已移送公安机关调查）
6.新能源汽车直接管理业务部二手车销售总监陈某平，利用职务便利挪用公司财产给个人或小集体，并挪用了公司的公共资金。
7.新能源汽车直接管理业务部二手车销售顾问陈，二手车评估师沉和二手车评估师魏先生，任意收取公司的租金，魏先生还非法收取客户汽车付款。
8.王先生，新能源汽车直接管理业务部经理，与供应商有经济关系。
9.杨某是汽车销售公司的售后经理，曾多次支付车辆维修和保养费用，这些费用应由其管辖范围内的服务店支付，并且违反规定接受了食品和饮料。
10.物流部总经理刘某向供应商借钱，擅自使用非合同服务商，自行采购并要求供应商进行采购，并与供应商进行多次经济往来。
11.采购部资源开发科负责人邵先生与业务范围内与之有关联关系的供应商进行业务往来。
12.牛，叉车部门的高级采购工程师，违反了规定，并从潜在的供应商那里收钱。
2020年第二季度调查的典型案例如下：
1.比亚迪汽车销售有限公司营运科科长刘某违反规定，在一家境外投资公司任职； 利用职务上的便利，他私下交换了我公司购买的28张礼品卡用于营销活动。
2.比亚迪汽车销售有限公司营业部负责人刘先生违反在境外投资公司的规定，担任职务； 利用他的职位，他私下交换了我公司购买的28张礼品卡用于营销活动。
3.第二个业务部门的流程部门负责人Sun与材料供应商的人员进行了私人交易，并从供应商的销售人员那里收到了违反规定的款项。
4.第11部门的模具修理商Luo非法接受供应商人员的款项。
5.第十一师高级模具工程师黄先生与我们的供应商业务人员有许多私人经济往来； 违反投资公司外部法规的公司是实际控制人之一，并且该公司处于运营状态。
6.第十一部门配送中心主任曹先生未经公司批准多次将公司的仓库物料送到4S商店，而没有在4S商店下订单。
7.王某，项某第六师业务支持主管包装材料供应商的法定代表要求退款，接受他的礼物，一起打麻将，并接受供应商人员提供的食物。
8.第19部门的材料质量工程师Zhao和装配工Liu要求供应商提供非法收益。
9。太阳能业务部高级流程工程师孙先生未经公司批准而在公司外部的非营利性经济组织中担任职务。
2020年第一季度调查的典型案例如下：
1.仓库部主管张某，领班李某江，经营人匡某和经营人李某军利用职务便利，便利了非法向物流公司收取卸货费。 涉及金额分别为20.58万元，7.86万元，4.98万元和29.800万元。 ，被解雇。 其中，张某和李某江涉案金额较大，涉嫌犯罪，已移送公安机关调查。
2．总经理温某，非法收受回收商业务人员的款项共计57560元，并予以开除。
3.助理质量工程师魏某违反规定从供应商处收取了3000元，并被开除。
4.直营店展厅主任钟先生未经公司许可，私自将试驾车借给外国单位的人员，并从外国单位领取礼物并被解雇了。
5.文员雷，通过内部推荐聘请了在门口招募的人员，并违反规定获得推荐奖励，并被开除。
比亚迪董事长兼总裁王传福多次表示，反腐败是捍卫多年努力的成果，维护公司的稳定发展。 据了解，比亚迪积极参与了深圳反贿赂管理体系标准的制定和推广，并根据该标准的要求，探索建立具有比亚迪特色的企业反腐败体系。
截至4月16日收盘，比亚迪股价报收于165.30元，总市值约为4729亿元。
（来源：中华网金融）
（负责人：DF537）
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