1月6日，据透露，瑞星咖啡的24位高管签署了一封联名信，要求罢免郭金义董事长。 在信中，高管们“报告”了瑞星咖啡现任董事长兼首席执行官郭晋毅存在的许多问题，并要求董事会罢免郭晋毅的职务并重组管理层。 他在联合信中指出，郭锦毅存在三个主要问题。 首先，他控制着采购系统的人员，并且与供应商关系太紧密； 第二，他任人唯亲，导致员工士气低落，内部人才大量流失。 第三，他没有瑞星咖啡的领导能力，战略规划能力还不够。
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接近瑞兴咖啡的内部人士说，在这份联合高管名单中，几乎所有瑞兴分公司的负责人都包括在内。
此外，在发布联合函后不久，郭进于1月6日向瑞星全体员工发出了内部公开信。 他表示，他已立即要求董事会成立调查小组对事件进行调查，以恢复事实真相。 ！ 董事会承诺不干扰调查组的工作，并全力配合调查。 郭晋义说，上任以来，他的行为有明显的良心。 同时，还要求董事会调查组织者和处理报告的动机。 他作了五点回应：1.联合信是由陆正耀，钱志亚等组织起草的，部分涉案员工不确定真相，被强迫签署。 2.已要求董事会成立调查小组以恢复真相并提出要求。董事会调查联合函背后的动机； （三）公司治理和改革不断推进，新的管理与坚决分开，新的管理保持团结，透明和合规。 4. Luckin Coffee的产品质量和服务质量是众所周知的，不要让旧势力失去光泽； 第五，公司将继续提高产品质量，并向外界公布供应商名单，使消费者放心。
郭晋一发表声明后，几乎是在同一时间，许多参加联名的高管发布了《 Moments》。 当下，瑞星咖啡副总裁李军表示，包括他在内的公司中高层管理人员已于1月4日向公司汇报。董事会和主要股东郑重要求，要求罢免郭金义。担任董事长兼首席执行官，以挽救公司。 然而，在过去的几天中，他没有等待任何积极的答复，并在公开信中指控郭金义抛弃钱志亚和卢正耀。 他还说，在郭金义的领导下，瑞兴与认可度完全不同。 立于不败之地！”他期待着董事会纠正一切。
以下是其原始回复：
大家好，我是瑞星副总裁李军。 1月4日，包括我在内的公司中高层管理人员向公司董事会和主要股东发出了庄严的要求，要求罢免郭金义的董事长和首席执行官以挽救公司。 这份请愿书上签名的几乎是公司的所有中高层业务骨干，包括7位副总裁，所有分支机构的总经理，所有核心业务部门的主管以及总部和分支机构的其他一些管理人员。
但是，几天后，我们没有等待董事会和大股东对我们的要求做出任何积极回应，也没有看到董事会采取任何行动挽救公司。 郭金义没有反省自己，而是竭尽全力在全体员工面前嘲笑，迷惑听众，诽谤我们不了解真相，诽谤我们破坏瑞星并摧毁公司，并实际上要求董事会依次调查我们！ 更可笑的是，您仍然将锅交给卢先生和钱先生吗？ ！
在郭金义的领导下，公司丧失了正直和士气，这对所有人都是显而易见的。 供应链，商店运营和员工流动等问题也是不争的事实。 我们也有很多关于郭晋义腐败的证据。 我们只是不想看到我们在郭金义的领导下努力工作的瑞星被毁了，所以我们选择要求董事会和大股东将他罢免。 郭金仪毁并轻率地攻击了我们。 我们想问一下他是否赋予了他这种权力？
现在，该公司几乎所有的中高层业务骨干都对郭晋一的工作能力和个人行为完全失去了信心。 如今的瑞星也已经发生了不可估量的变化，瑞星创业时的精神也消失了。 如果董事会仍然不纠正这种混乱，那么公司将不可避免地陷入混乱，这是我们不希望看到的。 我们希望所有热爱公司并为公司发展而努力的瑞星人都可以加入我们的团队，并将这封电子邮件转发给我周围的同事。 如果您对公司当前的混乱状况有自己的看法和纠正意见，则可以随时与我们联系。
自从远古以来，邪恶就压倒了人民的心！ 我们相信，在我们的共同努力下，我们一定会给全体瑞星人一个团结，干净，高效，正直的瑞星人！
同时，瑞星咖啡副总裁周斌也回应：
此外，参加联合报告的其他高管表示，他们的上诉是合理和合法的，调查程序和调查结果应通过公司的官方渠道尽快披露。
接近瑞兴咖啡的内部人士说，联名信中的许多签字人都是卢正尧的“铁杆”，他们属于神舟部的旧部门。 当前的签名与他以前在作品中看到的签名有些不同。
此前，根据临时清算人提交给开曼法院的报告，瑞兴咖啡目前现金流为正，其自营店中60％都实现了盈利。 2020年前三个季度，Luckin Coffee的收入分别增长了18.1％，49.9％和35.8％。 在不久前，Luckin Coffee与美国证券交易委员会（SEC）达成和解的好消息之后，该公司的股价也继续上涨。